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...Pour votre entreprise
Vous bénéficiez d’avantages fiscaux, avec l’exonération de charges sociales et les cotisations déductibles du bénéfice imposable
- Les contributions patronales sont exonérées de charges sociales dans les limites des conditions des articles L242-1 et D242-1 du Code de la Sécurité Sociale et des circulaires d’application
- Les cotisations sont déductibles du bénéfice imposable dans les conditions de l’article 39 du code Général des Impôts
...Pour vos salariés
La souplesse du contrat : Chaque assuré a la possibilité de construire sa propre solution dépendance grâce aux différentes solutions proposées
Des économies réalisées : vos salariés bénéficient
- d’un « tarif de groupe », plus avantageux que les solutions individuelles proposées sur le marché.
- d’avantages fiscaux :
- Les cotisations financées par l’employeur sont non imposables
- La part de la cotisation du salarié est déductible de son impôt sur le revenu
- L’aide au retour à l’emploi après un arrêt de travail de longue durée :
- Avec un accompagnement psychosocial permettant au salarié de retrouver son équilibre et sa motivation
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